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Planification de l’apprentissage et de la formation dans votre entreprise –

Pratique. Clair. Efficace.

time2learn Young Talents

time2learn Young Talents est le planificateur de la formation professionnelle de base dans un monde du travail réticulaire et mondialisé. Il est utilisé avec succès dans les trois lieux de formation – entreprise, centre de cours interentreprises (CI) et école professionnelle – pour la préparation, la planification, l’accompagnement et la supervision ciblés de la formation des apprenants.

Entreprises formatrices

Les entreprises utilisent time2learn Young Talents pour planifier la formation professionnelle de base en leur sein.

Associations de branche

time2learn Young Talents a été développé en étroite collaboration avec de nombreuses associations de branches.

Centres CI

Avec time2learn Young Talents et le module complémentaire Organizer, les cours interentreprises peuvent être planifiés.

Professions

time2learn Young Talents est en mesure de fournir des catalogues d’objectifs évaluateurs et des catalogues de formation basés sur le modèle des compétences opérationnelles (modèle CO), le modèle triplex et aussi le modèle Compétences-Ressources (modèle CoRe).

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Roland Gmür

Head Platform Business