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Ausbildungs- und Lernplanung in Ihrem Unternehmen –

Praxisnah. Übersichtlich. Effizient.

time2learn Young Talents ist der Ausbildungsplaner für die berufliche Grundbildung in einer vernetzten, globalisierten Arbeitswelt. Erfolgreich eingesetzt in den drei Lernorten Betrieb, überbetriebliche Kurse (üK) und Schule zur gezielten Vorbereitung, Planung, Begleitung und Überwachung der Ausbildung von Lernenden.

Lehrbetriebe

Betriebe planen mit time2learn Young Talents die berufliche Grundbildung der Lernenden. Lernende haben jederzeit den Überblick über Lernfortschritt, Termine und die persönliche Lerndokumentation

Branchenverbände

Branchen und Berufsverbände arbeiten eng mit unserem Produktentwicklungsteam zusammen und nehmen direkt Einfluss in die Entwicklung von time2learn.

ÜK-Center

ÜK-Verantwortliche, ÜK-Leiter und Dozenten nutzen das Zusatzmodul Organizer für die überbetrieblichen Kurse: von der Planung über die Durchführung bis zur Auswertung.

Berufe

time2learn Young Talents ist in der Lage, Leistungsziel-Kataloge und Bildungskataloge basierend auf dem Handlungskompetenzen-Modell, dem Triplex-Modell und auch dem Kompetenzen-Ressourcen-Modell bereitzustellen.

Mit dem Ausbildungsplaner time2learn Young Talents planen Sie die berufliche Grundbildung Ihrer Lernenden und haben das Lerncontrolling stets im Griff. Über 50’000 User nutzen die starken Funktionen von time2learn Young Talents und schaffen sich so den Raum, um sich voll auf die Ausbildung konzentrieren zu können. Sehr beliebt bei Berufsverbänden und üK-Organisationen sind die Zusatzmodule Organizer und QV-Modul.

Funktionen

Stammdaten / Cockpit

  • Unternehmen und Niederlassung
  • Personen und deren Ausbildungsrollen
  • Lernende
  • Lizenzdirekbestellung
  • Lernthemen verwalten
  • Dokumente und Lernmedien verwalten und erstellen
  • Lerninhalte bestellen
  • Verwalten und anzeigen von Nachrichten
  • Cockpit verwalten

Erfahrungsnoten

  • Notenerfassung und -anzeige üK-kompetenznachweis
  • Notenübersicht
  • Sicherer Notentransfer an die DBLAP2
  • Erfassung der Schul- und Semesternoten (Datenschutz: Freigabe an Praxisbildner/innen)
  • Für Detailhandels- und KV-Berufe: Vollständige Planung und Erfassung der Semesterqualifikation mit betrieblichem Kompetenznachweis

Lernstatus

Übersicht über alle Semester und Einsätze

  • Bearbeitung der Bildungssziele durch Lernende
  • Bearbeitung des Lernprotokolls durch Lernende
  • Überwachung durch Nachwuchsbetreuer
  • Bearbeitung und Kontrolle der Lerndokumentation
  • E-Learning Module und E-Tests bearbeiten und überwachen

Ausbildungsprogramm

  • Anzeige und Ausdruck des Ausbildungsprogramms
  • Arbeitsbereiche verwalten (Abteilungen, Kurse, üK)
  • Leistungsziele den Arbeitsbereiche als grafische Ausgabe
  • Einsatzplanung der Lernenden inkl. grafischer Ausgabe
  • Kontrolle der nicht abgedeckten Leistungsziele je lernende Person
  • Ausgabe der Bildungsziele inklusive Detailangaben als Report

Arbeitssicherheit

Die Jugendarbeitsschutzverordnung verbietet generell gefährliche Arbeiten für Jugendliche. Lernende können nur für definierte gefährliche Arbeiten herangezogen werden, sofern die begleitenden Massnahmen vom Betrieb eingehalten werden. Das Modul ‚Arbeitssicherheit‘ unterstützt bei der Ausbildung und den Nachweisen der begleitenden Massnahmen und bietet zusätzliche Funktionen im Bereich Arbeitssicherheit an.

  • Die im Bildungsplan eines Berufes verankerten Gefährlichen Arbeiten und Massnahmen sind hinterlegt
  • Zusätzliche firmenspezifische gefährliche Arbeiten können erfasst werden
  • Ausführliche Reports zeigen auf, wann welche Nachweise durch wen erbracht wurden
  • Die Nachweise werden durch den Ausbildner und Lernende signiert
  • Nachweise für eine gefährliche Arbeit können als Voraussetzungen für eine andere gefährliche Arbeit definiert werden
  • Die gefährlichen Arbeiten sind versioniert, nur für die aktuelle Version gilt der Nachweis

Kontaktieren Sie uns

Ihr Kontakt

Roland Gmür

Head Platform Business

Simon Frigg

Produkt Manager